<\/p>\n\n\n\n
O que \u00e9 comprovante de ponto?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n![\"Comprovante](\"http:\/\/qrpoint.io\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/Comprovante-de-ponto-1024x576.jpg\")
Comprovante de ponto<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\nA princ\u00edpio, o comprovante de ponto \u00e9 um documento emitido ap\u00f3s o registro de entrada e sa\u00edda dos colaboradores. Ou seja, ele comprova a presen\u00e7a dos funcion\u00e1rios no dia de trabalho. <\/p>\n\n\n\n
Na maioria das vezes, esse comprovante \u00e9 gerado ap\u00f3s o registro de ponto dos colaboradores, de forma autom\u00e1tica e impressa. Mas, com a evolu\u00e7\u00e3o tecnol\u00f3gica e a aceita\u00e7\u00e3o dos registros de ponto digitais no mercado, o comprovante de ponto por arquivo eletr\u00f4nico tamb\u00e9m \u00e9 v\u00e1lido. <\/p>\n\n\n\n
Dessa forma, o tipo de comprovante varia com o equipamento ou software utilizado, entretanto, \u00e9 muito importante que o comprovante de ponto seja emitido n\u00e3o s\u00f3 para as empresas, mas tamb\u00e9m para os colaboradores.<\/p>\n\n\n\n![\"\"](\"http:\/\/qrpoint.io\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/QRPoint-imagens-blog-banner-innerpage-1.png\")
<\/a><\/figure>\n\n\n\nPara que serve o comprovante de ponto?<\/strong><\/h2>\n\n\n\nEm primeiro lugar, o comprovante de ponto serve para ser armazenado de forma segura, pensando em poss\u00edveis casos trabalhistas. Ou seja, dessa forma \u00e9 poss\u00edvel comprovar se o colaborador estava presente ou n\u00e3o na data em julgamento. <\/p>\n\n\n\n
Al\u00e9m disso, o comprovante de ponto tamb\u00e9m serve para os empregadores avaliarem o \u00edndice de produtividade na empresa. Sendo assim, \u00e9 muito importante saber se os funcion\u00e1rios est\u00e3o fazendo muitas horas extras ou trabalhando menos horas. <\/p>\n\n\n\n
\u00c9 obrigat\u00f3rio fazer a emiss\u00e3o do comprovante de ponto?<\/strong><\/h2>\n\n\n\nA resposta \u00e9 sim! Muitos profissionais do RH e os pr\u00f3prios colaboradores ainda t\u00eam d\u00favida se o comprovante de ponto \u00e9 um documento obrigat\u00f3rio e sim, a empresa \u00e9 obrigada a emitir. <\/p>\n\n\n\n
Nesse sentido, o Artigo 74 da CLT<\/a> deixa claro que empresas com mais de 20 colaboradores precisam fazer o controle de ponto, seja por forma manual, mec\u00e2nica ou eletr\u00f4nica. <\/p>\n\n\n\nNo mesmo artigo, \u00e9 compreens\u00edvel a necessidade de um comprovante ap\u00f3s os registros. No entanto, os <\/a>A<\/a>rtigos 79 e 80 da Portaria 671<\/a> qualificam as novas regras da emiss\u00e3o do comprovante de ponto. Veja na \u00edntegra:<\/p>\n\n\n\nArtigo 79 da Portaria 671 sobre o comprovante de ponto<\/strong><\/h3>\n\n\n\n\n\u201c<\/em>Art. 79.<\/em><\/strong> O REP-C e o REP-P, definidos no art. 76 e no art. 78, devem emitir ou disponibilizar acesso ao comprovante de registro de ponto do trabalhador, que tem como objetivo comprovar o registro de marca\u00e7\u00e3o realizada pelo empregado, contendo no m\u00ednimo as seguintes informa\u00e7\u00f5es:<\/em><\/p>\n\n\n\nI – cabe\u00e7alho contendo o t\u00edtulo “Comprovante de Registro de Ponto do Trabalhador”;<\/em><\/p>\n\n\n\nII – N\u00famero Sequencial de Registro – NSR;<\/em><\/p>\n\n\n\nIII – identifica\u00e7\u00e3o do empregador contendo nome, CNPJ\/CPF e CEI\/CAEPF\/CNO, caso exista;<\/em><\/p>\n\n\n\nIV – local da presta\u00e7\u00e3o do servi\u00e7o ou endere\u00e7o do estabelecimento ao qual o empregado esteja vinculado, quando exercer atividade externa ou em instala\u00e7\u00f5es de terceiros;<\/em><\/p>\n\n\n\nV – identifica\u00e7\u00e3o do trabalhador contendo nome e CPF;<\/em><\/p>\n\n\n\nVI – data e hor\u00e1rio do respectivo registro;<\/em><\/p>\n\n\n\nVII – modelo e n\u00famero de fabrica\u00e7\u00e3o, no caso de REP-C, ou n\u00famero de registro no Instituto Nacional da Propriedade Industrial, no caso de REP-P;<\/em><\/p>\n\n\n\nVIII – c\u00f3digo hash (SHA-256) da marca\u00e7\u00e3o, exclusivamente para o REP-P; e<\/em><\/p>\n\n\n\nIX – assinatura eletr\u00f4nica contemplando todos os dados descritos nos incisos I a <\/em><\/p>\n\n\n\nVIII, no caso de comprovante impresso.\u201d<\/em><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\nArtigo 80 da Portaria 671 sobre o comprovante de ponto<\/strong><\/h3>\n\n\n\n\n\u201c<\/em>Art. 80. <\/em><\/strong>O comprovante de registro de ponto do trabalhador pode ter o formato impresso ou de arquivo eletr\u00f4nico.<\/em><\/p>\n\n\n\nPar\u00e1grafo \u00fanico. Caso o comprovante de registro de ponto do trabalhador tenha o formato eletr\u00f4nico:<\/em><\/p>\n\n\n\nI – o arquivo deve ter o formato Portable Document Format – PDF e ser assinado eletronicamente conforme art. 87 e art. 88;<\/em><\/p>\n\n\n\nII – ao trabalhador deve ser disponibilizado, por meio de sistema eletr\u00f4nico, acesso ao comprovante ap\u00f3s cada marca\u00e7\u00e3o, independentemente de pr\u00e9via solicita\u00e7\u00e3o e autoriza\u00e7\u00e3o; e<\/em><\/p>\n\n\n\nIII – o empregador deve possibilitar a extra\u00e7\u00e3o, pelo empregado, dos comprovantes de registro de ponto das marca\u00e7\u00f5es realizadas, no m\u00ednimo, nas \u00faltimas quarenta e oito horas.\u201d<\/em><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\nComo deve ser o comprovante de ponto para o controle de ponto digital?<\/strong><\/h2>\n\n\n\nSe voc\u00ea acompanha a QRPoint h\u00e1 algum tempo, sabe que sempre refor\u00e7amos o nosso compromisso com a legisla\u00e7\u00e3o, certo? N\u00f3s somos 100% adeptos \u00e0 Portaria 671 e seguimos todas as regras fielmente. <\/p>\n\n\n\n
Saiba que utilizando o nosso sistema de ponto online <\/a>na sua empresa, voc\u00ea n\u00e3o ter\u00e1 \u201cdor de cabe\u00e7a\u201d. Saiba agora mesmo as regras da Portaria 671 sobre o comprovante de ponto online para o registro de ponto digital. <\/p>\n\n\n\nConforme falamos anteriormente, o Artigo 80 da CLT<\/a> deixa claro as obrigatoriedades do comprovante de ponto. Entenda:<\/p>\n\n\n\n\n- Primeiramente, precisa ser emitido no formato Portable Document Format \u2013 PDF;<\/li>\n\n\n\n
- \u00c9 necess\u00e1rio ter assinatura eletr\u00f4nica<\/a>;<\/li>\n\n\n\n
- \u00c9 preciso fornecer o documento ao trabalhador, ap\u00f3s cada marca\u00e7\u00e3o em sistema eletr\u00f4nico;<\/li>\n\n\n\n
- Por fim, os comprovantes devem ser disponibilizados ao trabalhador e devem ser feitos sempre, no m\u00e1ximo 48 horas ap\u00f3s cada registro de ponto.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
D\u00favidas frequentes<\/strong><\/h2>\n\n\n\nMuitas pessoas ainda t\u00eam muitas d\u00favidas sobre o comprovante de ponto. Isso porque, este documento ainda n\u00e3o \u00e9 gerado por todas as ferramentas de ponto e isso pode ser prejudicial para as organiza\u00e7\u00f5es. <\/p>\n\n\n\n
Por isso, \u00e9 fundamental saber que armazenar o comprovante de ponto, um documento t\u00e3o simples, pode ser uma grande prova no futuro. 2 quest\u00f5es ainda n\u00e3o est\u00e3o resolvidas com grande parte das pessoas interessadas, s\u00e3o elas:<\/p>\n\n\n\n
Por quanto tempo se deve guardar o comprovante de ponto?<\/strong><\/h3>\n\n\n\nUma das principais d\u00favidas sobre o comprovante de ponto \u00e9 quando se trata de por quanto tempo ele deve ser guardado. A resposta \u00e9: pelo menos por 5 anos!<\/strong><\/p>\n\n\n\nIsso mesmo, de acordo com a legisla\u00e7\u00e3o trabalhista brasileira, as empresas devem guardar os registros de ponto dos funcion\u00e1rios por um per\u00edodo m\u00ednimo de 5 anos. <\/p>\n\n\n\n
Ou seja, essa medida serve como forma de garantir a transpar\u00eancia e a seguran\u00e7a dos registros, evitando problemas em casos de fiscaliza\u00e7\u00e3o ou processos judiciais.<\/p>\n\n\n\n
Al\u00e9m disso, manter esses registros em ordem e atualizados \u00e9 importante para a empresa, pois pode ajudar a evitar multas e san\u00e7\u00f5es em casos de irregularidades.<\/p>\n\n\n\n
Mas vale lembrar que o prazo de 5 anos \u00e9 o m\u00ednimo exigido por lei. Sendo assim, dependendo da empresa e do tipo de atividade, pode ser necess\u00e1rio guardar esses registros por um per\u00edodo maior. <\/p>\n\n\n\n
Por isso, \u00e9 importante sempre consultar um advogado especializado em Direito do Trabalho para esclarecer essas quest\u00f5es.<\/p>\n\n\n\n
A empresa pode se recusar a entregar o comprovante de ponto?<\/strong><\/h3>\n\n\n\nUma situa\u00e7\u00e3o bem desagrad\u00e1vel \u00e9 quando o colaborador solicita o comprovante de ponto e a empresa se recusa a entregar. Mas a pergunta \u00e9: a empresa pode fazer isso?<\/p>\n\n\n\n
A resposta \u00e9 N\u00c3O! \u00c9 um direito do trabalhador ter acesso ao seu registro de ponto, e a empresa deve fornec\u00ea-lo de forma clara e objetiva, sem cobrar nenhuma taxa ou valor adicional.<\/p>\n\n\n\n
Ou seja, caso a empresa se recuse a entregar o comprovante de ponto, o colaborador pode acionar a Justi\u00e7a do Trabalho para fazer valer seus direitos. <\/p>\n\n\n\n
Al\u00e9m disso, essa atitude da empresa pode ser considerada como uma irregularidade e gerar problemas em casos de fiscaliza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n
Vale lembrar que a legisla\u00e7\u00e3o trabalhista brasileira exige que as empresas mantenham registros de ponto dos funcion\u00e1rios, sejam eles manuais ou eletr\u00f4nicos. <\/p>\n\n\n\n
Afinal, esses registros s\u00e3o importantes tanto para a empresa quanto para o colaborador, servindo como prova de que o funcion\u00e1rio cumpriu sua carga hor\u00e1ria.<\/p>\n\n\n\n
Ent\u00e3o, pessoal, fiquem atentos aos seus direitos! A empresa n\u00e3o pode se recusar a entregar o comprovante de ponto. Contudo, temos certeza que com a QRPoint a sua empresa nunca passar\u00e1 por esse constrangimento. <\/p>\n\n\n\n<\/a><\/figure>\n\n\n\nConhe\u00e7a a QRPoint!<\/strong><\/h2>\n\n\n\nA princ\u00edpio, quem trabalha na \u00e1rea sabe que ter um sistema de registro de ponto eficiente \u00e9 essencial para garantir a transpar\u00eancia e a seguran\u00e7a das informa\u00e7\u00f5es. <\/p>\n\n\n\n
E \u00e9 por isso que estamos aqui para apresentar a QRPoint, uma solu\u00e7\u00e3o que promete facilitar a vida de voc\u00eas e dos seus colaboradores!<\/p>\n\n\n\n
Com a QRPoint, voc\u00ea ter\u00e1 acesso a um sistema moderno e totalmente seguro, onde todas as informa\u00e7\u00f5es s\u00e3o armazenadas em nuvem. <\/p>\n\n\n\n
Ou seja, voc\u00ea n\u00e3o precisa se preocupar com a perda ou o extravio de documentos, e pode acessar o comprovante de ponto a qualquer momento, de qualquer lugar.<\/p>\n\n\n\n
Outra vantagem da QRPoint \u00e9 a praticidade de uso. O sistema \u00e9 muito f\u00e1cil de ser utilizado e permite o registro de ponto tanto por meio de aplicativo como pelo site. E n\u00e3o \u00e9 s\u00f3 isso: a solu\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m oferece recursos como controle de horas extras, relat\u00f3rios de ponto e banco de horas.<\/p>\n\n\n\n
E o mais importante: a QRPoint garante a seguran\u00e7a e a privacidade das informa\u00e7\u00f5es dos seus colaboradores, seguindo todas as normas e leis trabalhistas brasileiras. <\/p>\n\n\n\n
Dessa forma, voc\u00eas podem ficar tranquilos e focar no que realmente importa: o crescimento da empresa e o bem-estar dos seus funcion\u00e1rios.<\/p>\n\n\n\n
Ent\u00e3o, pessoal, que tal conhecer a QRPoint e transformar a gest\u00e3o de ponto da sua empresa? Acessem o nosso site e saibam mais sobre essa solu\u00e7\u00e3o incr\u00edvel!<\/p>\n\n\n\n
Como o QRPoint pode contribuir para a sua empresa?<\/strong><\/h2>\n\n\n\nA QRPoint chegou para garantir que sua empresa siga todas as normas da legisla\u00e7\u00e3o, e para isso acontecer \u00e9 necess\u00e1rio um sistema de controle de ponto com muita qualidade!<\/p>\n\n\n\n
Dessa forma, garantimos que a equipe de RH da sua empresa trabalhar\u00e1 primordialmente na gest\u00e3o de pessoas, pois cuidar do bem estar dos seus colaboradores faz toda diferen\u00e7a no desenvolvimento e produtividade da rotina de trabalho.<\/p>\n\n\n\n
Isso s\u00f3 \u00e9 poss\u00edvel porque a QRPoint cuida de todos os processos para voc\u00ea, oferecendo diversas vantagens aos seus colaboradores, como a possibilidade do controle de ponto <\/strong>online. Al\u00e9m disso, garantimos que tudo aconte\u00e7a dentro do que a lei estabelece. <\/p>\n\n\n\nNo entanto, somos um software de controle de ponto online<\/a> que al\u00e9m de permitir o registro de ponto em qualquer localiza\u00e7\u00e3o, tamb\u00e9m colaboramos para que a sua empresa cumpra todas as responsabilidades trabalhistas. <\/p>\n\n\n\n\u00c9 poss\u00edvel que em nosso sistema de controle de ponto sejam lan\u00e7adas as informa\u00e7\u00f5es sobre faltas, saldos negativos de horas trabalhadas, e at\u00e9 mesmo as horas extras de seus funcion\u00e1rios.<\/p>\n\n\n\n
Ademais, voc\u00ea pode evitar que poss\u00edveis falhas humanas aconte\u00e7am no RH da sua empresa contratando os servi\u00e7os de controle de ponto da QRPoint. Al\u00e9m de permitir que a gest\u00e3o de pessoas do seu empreendimento cuide mais dos seus colaboradores.<\/p>\n\n\n\n
Sendo assim, contrate a QRPoint como o sistema de controle de ponto online da sua empresa, e garanta a automatiza\u00e7\u00e3o dos processos com a melhor tecnologia de registro de ponto a cada atualiza\u00e7\u00e3o!<\/p>\n\n\n\n
Como a QRPoint funciona?<\/strong><\/h2>\n\n\n\nPara dar in\u00edcio, n\u00f3s fornecemos o registro r\u00e1pido<\/a> dos seus colaboradores no software de controle de ponto, reduzindo a dificuldade na hora de adotar o novo sistema.<\/p>\n\n\n\nUma vez que tudo j\u00e1 estiver nos conformes, voc\u00ea vai poder aproveitar do app do gestor, um dos nossos maiores benef\u00edcios.<\/p>\n\n\n\n
\u00c9 atrav\u00e9s do aplicativo do gestor<\/a> que voc\u00ea ter\u00e1 acesso a dashboards de indicadores<\/a>, mostrando todos os colaboradores que est\u00e3o dentro da organiza\u00e7\u00e3o trabalhando, al\u00e9m daqueles que est\u00e3o de f\u00e9rias e muito mais!<\/p>\n\n\n\nPortanto, para garantir a estadia do colaborador dentro do local de trabalho, n\u00f3s usamos os recursos de geolocaliza\u00e7\u00e3o<\/a> para criar uma cerca digital<\/a> que garante exatamente onde o ponto online ou o ponto offline est\u00e1 sendo registrado.<\/p>\n\n\n\nE pensando na seguran\u00e7a tanto do colaborador quanto do gestor, o controle de ponto \u00e9 registrado atrav\u00e9s do reconhecimento biom\u00e9trico<\/a> do profissional. N\u00f3s tamb\u00e9m mantemos o banco de horas<\/a> de todos os colaboradores, permitindo mudan\u00e7as nele se necess\u00e1rio.<\/p>\n\n\n\nEntre em contato<\/a> para tirar qualquer d\u00favida sobre o nosso sistema de controle de ponto com nossa equipe. Ficou interessado e quer os benef\u00edcios do QRPoint na sua empresa? Fa\u00e7a hoje mesmo um teste do controle de ponto gratuito<\/a> e prove a facilidade de ter o c\u00e1lculo de horas, adicionais e faltas feito automaticamente<\/a>.<\/p>\n\n\n\nN\u00e3o vai perder a oportunidade de automatizar a sua empresa com o melhor software de controle de ponto online, n\u00e9? Saiba mais sobre o nosso controle de ponto em nosso site!<\/p>\n\n\n\n
Voc\u00ea pode acompanhar mais conte\u00fados em nossas redes sociais: LinkedIn<\/a>, Instagram<\/a> e Facebook<\/a>.<\/p>\n\n\n\nO que voc\u00ea perdeu?<\/strong><\/h2>\n\n\n\nBater ponto com a QRPoint: confira nossa tecnologia!<\/strong><\/h3>\n\n\n\nJ\u00e1 imaginou um aplicativo de bater ponto que pode gerenciar a jornada de trabalho de todos os colaboradores da sua empresa? Pois \u00e9, ele existe! Com o ponto online \u00e9 poss\u00edvel fazer todos os seus processos do departamento de recursos humanos<\/a> com mais precis\u00e3o, rapidez e facilidade. <\/p>\n\n\n\nDe fato, a plataforma de controle de ponto online garante mais seguran\u00e7a e qualidade para a gest\u00e3o<\/a> da sua empresa. Isso porque, n\u00e3o proporciona apenas praticidade e simplicidade, mas tamb\u00e9m seguran\u00e7a aos colaboradores<\/a> registrarem o seu ponto no hor\u00e1rio correto. <\/p>\n\n\n\nAl\u00e9m disso, esse \u00e9 um software<\/a> que se adapta a qualquer mudan\u00e7a no mercado de trabalho, como por exemplo, o home office<\/a>, que foi adotado como uma medida para garantir mais conforto e seguran\u00e7a aos trabalhadores no per\u00edodo de pandemia . <\/p>\n\n\n\nVoc\u00ea ainda n\u00e3o implantou esse aplicativo na sua organiza\u00e7\u00e3o? Ent\u00e3o pare de perder tempo! Confira o que \u00e9 a plataforma digital de controle de ponto, como funciona, o que diz a legisla\u00e7\u00e3o e conhe\u00e7a as suas vantagens<\/a>. <\/p>\n\n\n\n
A princ\u00edpio, o comprovante de ponto \u00e9 um documento emitido ap\u00f3s o registro de entrada e sa\u00edda dos colaboradores. Ou seja, ele comprova a presen\u00e7a dos funcion\u00e1rios no dia de trabalho. <\/p>\n\n\n\n
Na maioria das vezes, esse comprovante \u00e9 gerado ap\u00f3s o registro de ponto dos colaboradores, de forma autom\u00e1tica e impressa. Mas, com a evolu\u00e7\u00e3o tecnol\u00f3gica e a aceita\u00e7\u00e3o dos registros de ponto digitais no mercado, o comprovante de ponto por arquivo eletr\u00f4nico tamb\u00e9m \u00e9 v\u00e1lido. <\/p>\n\n\n\n
Dessa forma, o tipo de comprovante varia com o equipamento ou software utilizado, entretanto, \u00e9 muito importante que o comprovante de ponto seja emitido n\u00e3o s\u00f3 para as empresas, mas tamb\u00e9m para os colaboradores.<\/p>\n\n\n\n Em primeiro lugar, o comprovante de ponto serve para ser armazenado de forma segura, pensando em poss\u00edveis casos trabalhistas. Ou seja, dessa forma \u00e9 poss\u00edvel comprovar se o colaborador estava presente ou n\u00e3o na data em julgamento. <\/p>\n\n\n\n Al\u00e9m disso, o comprovante de ponto tamb\u00e9m serve para os empregadores avaliarem o \u00edndice de produtividade na empresa. Sendo assim, \u00e9 muito importante saber se os funcion\u00e1rios est\u00e3o fazendo muitas horas extras ou trabalhando menos horas. <\/p>\n\n\n\n A resposta \u00e9 sim! Muitos profissionais do RH e os pr\u00f3prios colaboradores ainda t\u00eam d\u00favida se o comprovante de ponto \u00e9 um documento obrigat\u00f3rio e sim, a empresa \u00e9 obrigada a emitir. <\/p>\n\n\n\n Nesse sentido, o Artigo 74 da CLT<\/a> deixa claro que empresas com mais de 20 colaboradores precisam fazer o controle de ponto, seja por forma manual, mec\u00e2nica ou eletr\u00f4nica. <\/p>\n\n\n\n No mesmo artigo, \u00e9 compreens\u00edvel a necessidade de um comprovante ap\u00f3s os registros. No entanto, os <\/a>A<\/a>rtigos 79 e 80 da Portaria 671<\/a> qualificam as novas regras da emiss\u00e3o do comprovante de ponto. Veja na \u00edntegra:<\/p>\n\n\n\n \u201c<\/em>Art. 79.<\/em><\/strong> O REP-C e o REP-P, definidos no art. 76 e no art. 78, devem emitir ou disponibilizar acesso ao comprovante de registro de ponto do trabalhador, que tem como objetivo comprovar o registro de marca\u00e7\u00e3o realizada pelo empregado, contendo no m\u00ednimo as seguintes informa\u00e7\u00f5es:<\/em><\/p>\n\n\n\n I – cabe\u00e7alho contendo o t\u00edtulo “Comprovante de Registro de Ponto do Trabalhador”;<\/em><\/p>\n\n\n\n II – N\u00famero Sequencial de Registro – NSR;<\/em><\/p>\n\n\n\n III – identifica\u00e7\u00e3o do empregador contendo nome, CNPJ\/CPF e CEI\/CAEPF\/CNO, caso exista;<\/em><\/p>\n\n\n\n IV – local da presta\u00e7\u00e3o do servi\u00e7o ou endere\u00e7o do estabelecimento ao qual o empregado esteja vinculado, quando exercer atividade externa ou em instala\u00e7\u00f5es de terceiros;<\/em><\/p>\n\n\n\n V – identifica\u00e7\u00e3o do trabalhador contendo nome e CPF;<\/em><\/p>\n\n\n\n VI – data e hor\u00e1rio do respectivo registro;<\/em><\/p>\n\n\n\n VII – modelo e n\u00famero de fabrica\u00e7\u00e3o, no caso de REP-C, ou n\u00famero de registro no Instituto Nacional da Propriedade Industrial, no caso de REP-P;<\/em><\/p>\n\n\n\n VIII – c\u00f3digo hash (SHA-256) da marca\u00e7\u00e3o, exclusivamente para o REP-P; e<\/em><\/p>\n\n\n\n IX – assinatura eletr\u00f4nica contemplando todos os dados descritos nos incisos I a <\/em><\/p>\n\n\n\n VIII, no caso de comprovante impresso.\u201d<\/em><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n \u201c<\/em>Art. 80. <\/em><\/strong>O comprovante de registro de ponto do trabalhador pode ter o formato impresso ou de arquivo eletr\u00f4nico.<\/em><\/p>\n\n\n\n Par\u00e1grafo \u00fanico. Caso o comprovante de registro de ponto do trabalhador tenha o formato eletr\u00f4nico:<\/em><\/p>\n\n\n\n I – o arquivo deve ter o formato Portable Document Format – PDF e ser assinado eletronicamente conforme art. 87 e art. 88;<\/em><\/p>\n\n\n\n II – ao trabalhador deve ser disponibilizado, por meio de sistema eletr\u00f4nico, acesso ao comprovante ap\u00f3s cada marca\u00e7\u00e3o, independentemente de pr\u00e9via solicita\u00e7\u00e3o e autoriza\u00e7\u00e3o; e<\/em><\/p>\n\n\n\n III – o empregador deve possibilitar a extra\u00e7\u00e3o, pelo empregado, dos comprovantes de registro de ponto das marca\u00e7\u00f5es realizadas, no m\u00ednimo, nas \u00faltimas quarenta e oito horas.\u201d<\/em><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n Se voc\u00ea acompanha a QRPoint h\u00e1 algum tempo, sabe que sempre refor\u00e7amos o nosso compromisso com a legisla\u00e7\u00e3o, certo? N\u00f3s somos 100% adeptos \u00e0 Portaria 671 e seguimos todas as regras fielmente. <\/p>\n\n\n\n Saiba que utilizando o nosso sistema de ponto online <\/a>na sua empresa, voc\u00ea n\u00e3o ter\u00e1 \u201cdor de cabe\u00e7a\u201d. Saiba agora mesmo as regras da Portaria 671 sobre o comprovante de ponto online para o registro de ponto digital. <\/p>\n\n\n\n Conforme falamos anteriormente, o Artigo 80 da CLT<\/a> deixa claro as obrigatoriedades do comprovante de ponto. Entenda:<\/p>\n\n\n\n Muitas pessoas ainda t\u00eam muitas d\u00favidas sobre o comprovante de ponto. Isso porque, este documento ainda n\u00e3o \u00e9 gerado por todas as ferramentas de ponto e isso pode ser prejudicial para as organiza\u00e7\u00f5es. <\/p>\n\n\n\n Por isso, \u00e9 fundamental saber que armazenar o comprovante de ponto, um documento t\u00e3o simples, pode ser uma grande prova no futuro. 2 quest\u00f5es ainda n\u00e3o est\u00e3o resolvidas com grande parte das pessoas interessadas, s\u00e3o elas:<\/p>\n\n\n\n Uma das principais d\u00favidas sobre o comprovante de ponto \u00e9 quando se trata de por quanto tempo ele deve ser guardado. A resposta \u00e9: pelo menos por 5 anos!<\/strong><\/p>\n\n\n\n Isso mesmo, de acordo com a legisla\u00e7\u00e3o trabalhista brasileira, as empresas devem guardar os registros de ponto dos funcion\u00e1rios por um per\u00edodo m\u00ednimo de 5 anos. <\/p>\n\n\n\n Ou seja, essa medida serve como forma de garantir a transpar\u00eancia e a seguran\u00e7a dos registros, evitando problemas em casos de fiscaliza\u00e7\u00e3o ou processos judiciais.<\/p>\n\n\n\n Al\u00e9m disso, manter esses registros em ordem e atualizados \u00e9 importante para a empresa, pois pode ajudar a evitar multas e san\u00e7\u00f5es em casos de irregularidades.<\/p>\n\n\n\n Mas vale lembrar que o prazo de 5 anos \u00e9 o m\u00ednimo exigido por lei. Sendo assim, dependendo da empresa e do tipo de atividade, pode ser necess\u00e1rio guardar esses registros por um per\u00edodo maior. <\/p>\n\n\n\n Por isso, \u00e9 importante sempre consultar um advogado especializado em Direito do Trabalho para esclarecer essas quest\u00f5es.<\/p>\n\n\n\n Uma situa\u00e7\u00e3o bem desagrad\u00e1vel \u00e9 quando o colaborador solicita o comprovante de ponto e a empresa se recusa a entregar. Mas a pergunta \u00e9: a empresa pode fazer isso?<\/p>\n\n\n\n A resposta \u00e9 N\u00c3O! \u00c9 um direito do trabalhador ter acesso ao seu registro de ponto, e a empresa deve fornec\u00ea-lo de forma clara e objetiva, sem cobrar nenhuma taxa ou valor adicional.<\/p>\n\n\n\n Ou seja, caso a empresa se recuse a entregar o comprovante de ponto, o colaborador pode acionar a Justi\u00e7a do Trabalho para fazer valer seus direitos. <\/p>\n\n\n\n Al\u00e9m disso, essa atitude da empresa pode ser considerada como uma irregularidade e gerar problemas em casos de fiscaliza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n Vale lembrar que a legisla\u00e7\u00e3o trabalhista brasileira exige que as empresas mantenham registros de ponto dos funcion\u00e1rios, sejam eles manuais ou eletr\u00f4nicos. <\/p>\n\n\n\n Afinal, esses registros s\u00e3o importantes tanto para a empresa quanto para o colaborador, servindo como prova de que o funcion\u00e1rio cumpriu sua carga hor\u00e1ria.<\/p>\n\n\n\n Ent\u00e3o, pessoal, fiquem atentos aos seus direitos! A empresa n\u00e3o pode se recusar a entregar o comprovante de ponto. Contudo, temos certeza que com a QRPoint a sua empresa nunca passar\u00e1 por esse constrangimento. <\/p>\n\n\n\n A princ\u00edpio, quem trabalha na \u00e1rea sabe que ter um sistema de registro de ponto eficiente \u00e9 essencial para garantir a transpar\u00eancia e a seguran\u00e7a das informa\u00e7\u00f5es. <\/p>\n\n\n\n E \u00e9 por isso que estamos aqui para apresentar a QRPoint, uma solu\u00e7\u00e3o que promete facilitar a vida de voc\u00eas e dos seus colaboradores!<\/p>\n\n\n\n Com a QRPoint, voc\u00ea ter\u00e1 acesso a um sistema moderno e totalmente seguro, onde todas as informa\u00e7\u00f5es s\u00e3o armazenadas em nuvem. <\/p>\n\n\n\n Ou seja, voc\u00ea n\u00e3o precisa se preocupar com a perda ou o extravio de documentos, e pode acessar o comprovante de ponto a qualquer momento, de qualquer lugar.<\/p>\n\n\n\n Outra vantagem da QRPoint \u00e9 a praticidade de uso. O sistema \u00e9 muito f\u00e1cil de ser utilizado e permite o registro de ponto tanto por meio de aplicativo como pelo site. E n\u00e3o \u00e9 s\u00f3 isso: a solu\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m oferece recursos como controle de horas extras, relat\u00f3rios de ponto e banco de horas.<\/p>\n\n\n\n E o mais importante: a QRPoint garante a seguran\u00e7a e a privacidade das informa\u00e7\u00f5es dos seus colaboradores, seguindo todas as normas e leis trabalhistas brasileiras. <\/p>\n\n\n\n Dessa forma, voc\u00eas podem ficar tranquilos e focar no que realmente importa: o crescimento da empresa e o bem-estar dos seus funcion\u00e1rios.<\/p>\n\n\n\n Ent\u00e3o, pessoal, que tal conhecer a QRPoint e transformar a gest\u00e3o de ponto da sua empresa? Acessem o nosso site e saibam mais sobre essa solu\u00e7\u00e3o incr\u00edvel!<\/p>\n\n\n\n A QRPoint chegou para garantir que sua empresa siga todas as normas da legisla\u00e7\u00e3o, e para isso acontecer \u00e9 necess\u00e1rio um sistema de controle de ponto com muita qualidade!<\/p>\n\n\n\n Dessa forma, garantimos que a equipe de RH da sua empresa trabalhar\u00e1 primordialmente na gest\u00e3o de pessoas, pois cuidar do bem estar dos seus colaboradores faz toda diferen\u00e7a no desenvolvimento e produtividade da rotina de trabalho.<\/p>\n\n\n\n Isso s\u00f3 \u00e9 poss\u00edvel porque a QRPoint cuida de todos os processos para voc\u00ea, oferecendo diversas vantagens aos seus colaboradores, como a possibilidade do controle de ponto <\/strong>online. Al\u00e9m disso, garantimos que tudo aconte\u00e7a dentro do que a lei estabelece. <\/p>\n\n\n\n No entanto, somos um software de controle de ponto online<\/a> que al\u00e9m de permitir o registro de ponto em qualquer localiza\u00e7\u00e3o, tamb\u00e9m colaboramos para que a sua empresa cumpra todas as responsabilidades trabalhistas. <\/p>\n\n\n\n \u00c9 poss\u00edvel que em nosso sistema de controle de ponto sejam lan\u00e7adas as informa\u00e7\u00f5es sobre faltas, saldos negativos de horas trabalhadas, e at\u00e9 mesmo as horas extras de seus funcion\u00e1rios.<\/p>\n\n\n\n Ademais, voc\u00ea pode evitar que poss\u00edveis falhas humanas aconte\u00e7am no RH da sua empresa contratando os servi\u00e7os de controle de ponto da QRPoint. Al\u00e9m de permitir que a gest\u00e3o de pessoas do seu empreendimento cuide mais dos seus colaboradores.<\/p>\n\n\n\n Sendo assim, contrate a QRPoint como o sistema de controle de ponto online da sua empresa, e garanta a automatiza\u00e7\u00e3o dos processos com a melhor tecnologia de registro de ponto a cada atualiza\u00e7\u00e3o!<\/p>\n\n\n\n Para dar in\u00edcio, n\u00f3s fornecemos o registro r\u00e1pido<\/a> dos seus colaboradores no software de controle de ponto, reduzindo a dificuldade na hora de adotar o novo sistema.<\/p>\n\n\n\n Uma vez que tudo j\u00e1 estiver nos conformes, voc\u00ea vai poder aproveitar do app do gestor, um dos nossos maiores benef\u00edcios.<\/p>\n\n\n\n \u00c9 atrav\u00e9s do aplicativo do gestor<\/a> que voc\u00ea ter\u00e1 acesso a dashboards de indicadores<\/a>, mostrando todos os colaboradores que est\u00e3o dentro da organiza\u00e7\u00e3o trabalhando, al\u00e9m daqueles que est\u00e3o de f\u00e9rias e muito mais!<\/p>\n\n\n\n Portanto, para garantir a estadia do colaborador dentro do local de trabalho, n\u00f3s usamos os recursos de geolocaliza\u00e7\u00e3o<\/a> para criar uma cerca digital<\/a> que garante exatamente onde o ponto online ou o ponto offline est\u00e1 sendo registrado.<\/p>\n\n\n\n E pensando na seguran\u00e7a tanto do colaborador quanto do gestor, o controle de ponto \u00e9 registrado atrav\u00e9s do reconhecimento biom\u00e9trico<\/a> do profissional. N\u00f3s tamb\u00e9m mantemos o banco de horas<\/a> de todos os colaboradores, permitindo mudan\u00e7as nele se necess\u00e1rio.<\/p>\n\n\n\n Entre em contato<\/a> para tirar qualquer d\u00favida sobre o nosso sistema de controle de ponto com nossa equipe. Ficou interessado e quer os benef\u00edcios do QRPoint na sua empresa? Fa\u00e7a hoje mesmo um teste do controle de ponto gratuito<\/a> e prove a facilidade de ter o c\u00e1lculo de horas, adicionais e faltas feito automaticamente<\/a>.<\/p>\n\n\n\n N\u00e3o vai perder a oportunidade de automatizar a sua empresa com o melhor software de controle de ponto online, n\u00e9? Saiba mais sobre o nosso controle de ponto em nosso site!<\/p>\n\n\n\n Voc\u00ea pode acompanhar mais conte\u00fados em nossas redes sociais: LinkedIn<\/a>, Instagram<\/a> e Facebook<\/a>.<\/p>\n\n\n\n J\u00e1 imaginou um aplicativo de bater ponto que pode gerenciar a jornada de trabalho de todos os colaboradores da sua empresa? Pois \u00e9, ele existe! Com o ponto online \u00e9 poss\u00edvel fazer todos os seus processos do departamento de recursos humanos<\/a> com mais precis\u00e3o, rapidez e facilidade. <\/p>\n\n\n\n De fato, a plataforma de controle de ponto online garante mais seguran\u00e7a e qualidade para a gest\u00e3o<\/a> da sua empresa. Isso porque, n\u00e3o proporciona apenas praticidade e simplicidade, mas tamb\u00e9m seguran\u00e7a aos colaboradores<\/a> registrarem o seu ponto no hor\u00e1rio correto. <\/p>\n\n\n\n Al\u00e9m disso, esse \u00e9 um software<\/a> que se adapta a qualquer mudan\u00e7a no mercado de trabalho, como por exemplo, o home office<\/a>, que foi adotado como uma medida para garantir mais conforto e seguran\u00e7a aos trabalhadores no per\u00edodo de pandemia . <\/p>\n\n\n\n Voc\u00ea ainda n\u00e3o implantou esse aplicativo na sua organiza\u00e7\u00e3o? Ent\u00e3o pare de perder tempo! Confira o que \u00e9 a plataforma digital de controle de ponto, como funciona, o que diz a legisla\u00e7\u00e3o e conhe\u00e7a as suas vantagens<\/a>. <\/p>\n\n\n\n<\/a><\/figure>\n\n\n\nPara que serve o comprovante de ponto?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
\u00c9 obrigat\u00f3rio fazer a emiss\u00e3o do comprovante de ponto?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
Artigo 79 da Portaria 671 sobre o comprovante de ponto<\/strong><\/h3>\n\n\n\n
\n
Artigo 80 da Portaria 671 sobre o comprovante de ponto<\/strong><\/h3>\n\n\n\n
\n
Como deve ser o comprovante de ponto para o controle de ponto digital?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
\n
D\u00favidas frequentes<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
Por quanto tempo se deve guardar o comprovante de ponto?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n
A empresa pode se recusar a entregar o comprovante de ponto?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n
<\/a><\/figure>\n\n\n\nConhe\u00e7a a QRPoint!<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
Como o QRPoint pode contribuir para a sua empresa?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
Como a QRPoint funciona?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
O que voc\u00ea perdeu?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
Bater ponto com a QRPoint: confira nossa tecnologia!<\/strong><\/h3>\n\n\n\n