Como mensurar a produtividade dos seus colaboradores?
Você já parou para pensar em quais fatores aceleram ou prejudicam a produtividade dos seus colaboradores? Saiba mais lendo este artigo.
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Se você é gestor de RH sabe que, em determinados momentos, as atividades se acumulam em montes de papéis. É aí que entra a tecnologia no RH.
Em momentos de crise, é comum pensar em reduzir custos com RH para sobreviver à tormenta. Saiba mais sobre o assunto neste artigo.
Empresas se adaptam constantemente às inovações tecnológicas. Uma forma disruptiva de trabalho, que vem ganhando cada vez mais espaço é o home office.
O processo de demissão de colaboradores, ou onboarding, pode ser um grande desafio para uma empresa, seja ela pequena ou grande. As causas desse fenômeno podem ser o desconhecimento dos profissionais de RH sobre os direitos trabalhistas ou ainda outros motivos, como pequenos descuidos na hora do afastamento. Independente do motivo que levou o colaborador …
Demissão de colaboradores: como não ter problemas judiciais Leia mais »
Veja se vale mais a pena contratar administrador ou psicólogo para gestão de pessoas e descubra como preencher esse cargo tão importante nas empresas.
Veja neste artigo o que fazer quando há conflito entre colaboradores no espaço de trabalho e como impedir que um clima organizacional ruim afete a empresa.
O setor de RH é muito importante para o desenvolvimento da empresa. Mas você já ouviu falar de RH estratégico? Conheça mais sobre essa área neste artigo.
Veja a importância da psicologia organizacional e gestão de pessoas nas organizações e entenda porque também deve implementar essas práticas.
Veja aqui 5 casos famosos de gestão de pessoas em grandes empresas para se inspirar na hora de realizar mudanças em sua organização.